工伤没有达到十级伤残怎么赔偿

工伤未达十级也可获赔。依据《工伤保险条例》，虽未达十级伤残，但医疗费、康复费等仍应由工伤保险基金支付，用人单位也需承担相应责任。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响治疗与康复。
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工伤未达十级也需赔偿。操作如下：1. 确认工伤后，立即向工伤保险机构申报，获取医疗费、康复费等赔偿；2. 与用人单位协商，确保停工留薪期工资待遇；3. 如用人单位不配合，可申请劳动仲裁或诉讼，维护自身权益。
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工伤未达十级赔偿方式多样。常见方式包括工伤保险基金支付医疗费等，及用人单位支付停工留薪期工资。选择方式需根据工伤具体情况，如伤害程度、治疗需求及用人单位责任等综合考虑。